要设得太高，可以采取淘汰制。
做公司不像是做个人门点，招个人跟数钱一样精打细算，目前我们厂区修复的进度太慢，必须要加派人手，除了施工队之外，施工员也要多招一点。”
段必成解释道：“修复不像新建，虽然工作量没有新建那么大，但要注意的细节太多，而且用工量大，却出不来活。
比如......”
贾二虎一摆手：“我知道修复工作比新建难，就像是新画一幅画，远比修复一幅旧画要快得多，但你要懂得找捷径。
细节就不说了，回头会议上说不定有人会提出来。
你现在的关键，就是要多多准备人手。”
“这个请放心，不仅我在海城调了不少人过来，而且丁总助也跟高总表示，如果我们这里缺少建筑队，丁氏集团那边将全力以赴帮助我们，要多少人调多少人过来。”
贾二虎点了点头，接着说道：“另外你这里至少还要加三个文员，他们要负责处理公司的各种文件文档，以及前台的接待服务。
至于这里的卫生，可以在边上的农村去请阿姨，不需要文员打扫。”
段必成笑了笑：“贾总，之前高总也有这个想法，但后来他又改变注意，觉得这样的话成本太高，我们公司还没有走上正轨，如果后勤人员招的太过，担心你会责怪我们，还没有开始创收，就开始追求享受了。”
贾二虎问道：“那你的意思呢？”
段必成笑道：“贾总你也知道，过去我就是个皮包公司，一个人夹着皮包，什么问题都解决了。
现在运作这么大的一个公司，我只能是听高总的。”