绩效，估计心里正在滴血呢吧？
“干啥呢？扣一个月绩效就这死样子了？”张易用胳膊肘碰了碰陈方。
陈方耷拉着的眼皮轻轻抬了一下而后又重重的耷拉下去：
“哎……！我特喵真是倒霉啊！要是你来处罚肯定不会扣我们绩效的。”
张易无奈的看了他一眼说：“没有假如，事情已经发生了就别再多想了，越想心里越难受。”
“而且康主任这是在杀鸡儆猴，不拿你们开刀旁边那些医生护士怎么记得住？这次是你运气好，万一下次又有类似的病例被耽误了出事了怎么办？你自己自认倒霉吧，吃一见长一智，再有这种不明原因的腹痛你就多留个心眼。”
陈方听后苦哈哈的笑了一声：“哎，我要是你就好了，啥病都能看，什么手术都能做，患者还都喜欢你尊敬你，我要是……”
为了避免陈方在这伤春悲秋张易赶紧打断了他：“停停停，别白日做梦了，吃饭去吧。”
这才让陈方的眼皮子抬了抬：“咋滴？你请客啊？”
张易没好气的道：“不然你请？”
“哎呀，嘿嘿嘿，咱哥俩这么客气干啥？再说我这刚被扣工资呢，你请你请，下次我再请~”
就知道陈方还是这个死样子！
……
两天后，金正伦就让助理在协和的官方公众号上发布了这次能来面试的人选名单以及具体时间。
“各位朋友们大家好，这里是协和医院。
关于这次发起的招收张易学徒事件，截止目前，我院共收到简历一万六千七百五十二份简历。
非常感谢大家的信任，谢谢你们愿意选择我院、选择张易。
在经过院内领导的慎重考虑后，我们共筛选出了三十二位附和条件的医生人选。
名单如下：……
请入选的各位医生于5月14日至5月15日内，来我院人事部报到。
注意：过期未到，将视为弃权。
最后，再次谢谢大家参与本次招选活动！”
一经发布，整个医疗界再次热闹了起来。
有人快速将帖子给搬运进了医学论坛上。
很快就吸引了各个医学界的同行。
“我靠！一万六千多份简历就只选了三十多个人出来面试啊？？！”
“太严了，比协和人事部招人还要严格！”
“家人们……我落选了……我引以为傲的专业竟然在协和面前一文不值！呜呜呜……我要回家哭去了。”
“同病相怜啊兄弟！（握手JPG）”
“楼上别哭，我也落选了，我还是
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