定的初版人员名单写了个明明白白，而且还标注了各采购人员的部门和职位，就连资历也写了个明白。
时繁星对这些人都有印象，一边看一边感到赞许，当初提拔她做人事部的主管真是选对了，如果还让自以为有资历的老员工来做，最终恐怕只能是看着时氏变成一滩死水。
然而，正在她准备确认名单之时，电脑提示音又响了一声，是有新邮件发过来了。
时繁星认出发送邮件的是人事部主管的私人账号，连忙按下鼠标点开，只见这封邮件里没有文字，而是用几张财报截图拼凑而成的长图，她心中疑惑，不由的多看了一眼，然后便察觉到了不对劲。
这几张图单独看都没有问题，但若是放在一起看，有漏洞的地方可就多了去了，时繁星不是财务出身，在仔细的计算过之后却也发现了漏洞。
时繁星想到这里，立刻拨通了人事部主管的电话，在电话接通后她没有第一时间说明来意，而是低声道：“你那边情况怎么样？”
“我刚好在茶水间泡茶。”人事部主管音量如常的问，“时总，您已经看完邮件了么？”
这邮件指的自然是第二封，而时繁星听出她显然是处在一个方便说话的环境中，亦是恢复了音量道：“都看完了，这批原材料的折损率好像不太对劲，尤其是其中没有从封氏采购的部分。”
众所周知，封氏的总裁跟时繁星是一家人，如果动从封氏购置的原材料的话，是很容易被发现的，所以在其中动手脚的人很谨慎的选择了在其它货物上动手。
人事部主管见时繁星看得这么细致，感觉自己这次的心真是没白操。
说真的，早在得知时繁星是因为怀孕生子才会将自家公司交给封云霆打理时，她心中是隐约生出了不满的，是觉得这位年轻有为的女总裁若是从此回归家庭，成为家庭主妇的话，根本是自断前程。
可如今看来，时繁星并未放弃事业，专业能力也是一如既往的强，这让她重新生出了钦佩之情，一鼓作气的把察觉到的情况说了个明白。