“我建议，把有经验的同志调回来，毕竟现在外面的环境相对简单。”
“陈委员，您觉得呢？”
忽然被问到的陈漠有点懵，想了一会才反应过来，现在安全战线的两大核心，司远和余均，都在交叉星系，国内普遍认为是在他陈大元帅的麾下，这是在向他征求意见呢。
“我觉得可以，岩石星系和交叉星系都是军管，社会结构和人员成分比蓝星这边简单。”
陈漠简单表了个态，立刻就有委员竖起了大拇指。
看着对方满脸的笑容，陈漠不知道为什么忽然想起了一幅表情包：“向你竖起大拇指的并不一定是在夸奖你，也许他正默默地向你瞄准。”
被自己的无端联想差点逗笑了，陈漠只好露出一排牙齿，微微向对方点了点头。
这个人事调动迅速就定了下来，司远和余均双双调回，一个负责处理情况最严重的鹰洲，一个负责从近到远整顿地方秩序。
有人调回来，自然就得有人补过去，司远想了想，说道：“那就让小李过去接替我的工作吧。”
司远口中的小李，就是现在夏国安全部门在蓝星的负责人，司远回来，调他过去，本来是顺理成章的事情。
“我觉得不妥！”政府这边的一位主管人事的副相提出了反对。
“我不是对李部长有成见，但是蓝星多个地方出了这么大的事，当值的李部长和何副部长，至少得自我检查一下吧，这时候放到那么重要的工作岗位上去，岂不是成了奖励？那以后组织的提拔规则还要不要了？”
这话说的很重。
但是在理。
有功不赏，有过不罚，本身就是人事管理的大忌，当前这种情况，人家有理由质疑安全部门的能力甚至是立场，只拿一个可能失职说事，已经算是给足了安全部门脸面了。
稍后，经过一番讨论，负责塔塔区域安全的安全二处代处长贾忠，成为了岩石星系新的安全部门负责人。
塔塔区域在贾处长管理期间，整体治安状况良好，一来可见其能力，二来基础好，调动影响就小，的确是较为合适的人选。
会上，还发生了一个小小的插曲。
一位来自北部战区的项姓司令员，委婉表达了对中枢政策的不满。
“我们战区，前些年承担着对熊防御的重任，无一日不苦练，但却无用武之地，我就不明白了，为什么有些人毫无军事经验，上来就是全权指挥，所有人都围着他转，什么仗都是他去打，我战区这么多优秀的
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