长红做出了选择，可以确定的是，在电视机行业峰会上，谈的产品技术升级的事情，绝对是当下国内所有电视机厂商需要考虑的问题。
都会在近期做出选择，是选择等离子技术，还是选择液晶模组的问题。
这个关于未来的问题，很快都会被各个电视机厂商定下来的，因为不管决定是对是错，总是要选择的，什么都不做，还不如做一个错误的选择。
最起码努力了。
而这个时候，秦川正在龙城忙的焦头烂额，和TC公司那边技术合作的事情，刘庆军带人去了鹅城市以后，也传回来一些消息的，首先就是双方的技术合作，正式的开展了。
针对一些技术上的开发难题，双方也是互通有无，这样可以促进技术的发展，但是问题也是有的，那就是刘庆军觉得TC公司这边，好像对于这个液晶模组的事情不是太重视。
和秦川打电话的时候，刘庆军是这样说的。
“秦总，我也只是一种感觉，不敢确定的，但是他们给我的感觉确实是这样的。”
说话的时候，刘庆军自己都有些不确定的，在叶子电子的时候，这个负责技术的事情是他的，他直接就是叶子电子副总。
这负责这项技术的人本身位高权重，这就是一种重视的。
就在任何地方都是一样的，比如说体制内，领导要是特别重视一项工作的话，就会自己出任项目小组的组长，或者说给这个工作小组，挂一个级别比较高的领导。
这就是重视的表现了。
领导看起来像是挂名一样，甚至很多人可能会感觉这个是贪功劳，其实真不是这样的，当然不是说没有这种情况，而是很多时候这是表达重视，向外界释放信号的一种方式。
在叶子电子，负责技术的是副总，是除了秦川以外的几个巨头之一，刘庆军和徐正强是平级，徐正强都指挥不了他，和安晓是平级，这说明技术和销售是同等重要的事情。
但是TC电视机这边负责技术的就不一样了，只是一个技术总监，说是总监，这是叫的好听，但是实际上这个技术总监，只是公司的一个高管而已。
这和叶子电子完全就差远了。
另外就是真正的负责人重视程度，在叶子电子这边，刘庆军要是有什么技术方面，需要企业支持的，都是可以直接找到秦川，让秦川帮着协调的。
但是在TC电视机公司就不是这种情况了，这个技术总监要是有事的话，要先向高管汇报，然后高管再汇
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