眼看于明这个小胖子又站了起来。
莫晚挑了挑眉只能走了回来。
“游戏的相关运营方式是选择武器皮肤以及特效还是角色服装？定价怎么样？”
这也算是这个世界游戏行业不成文的规定了。
游戏内的定价权交给老板。
让老板有点参与感，同时也能防止因为定价问题出现麻烦后一些老板怪罪，不过一般来说都是默认大家差不多的价格。
参考其他游戏就完事了，走个过场的事情。
于明包括在场的所有人都是这么认为的。
“哦对，差点忘了，事先说好，我们不卖皮肤。”
“不卖皮肤？！那老板我们怎么赚钱？”
于明瞪大眼睛，下意识的以为老板是在开玩笑。
毕竟怎么可能有人开公司不是为了赚钱啊。
可忽然回忆起了总公司的拍剧成本以及周边价格……
‘还真有这个可能啊，完蛋，这公司不会明天就倒闭吧？想跑路了家人们。’
“不，我们卖角色，角色获取需要从奖池抽取，五星角色概率0.05%，90抽保底。”
闻言，台下不少人纷纷倒吸一口凉气。
倒不是对于这概率有异议，毕竟更低的都见过。
但是那卖的是皮肤啊，哪儿有卖角色的？还是个竞技游戏？这不凉？
此刻，于明的额头已经有些冒出了汗水。
已经后悔为什么要将莫晚叫住让他说出来这些话了。
只想时空倒流回去给自己一巴掌。
但此时也只能硬着头皮。
“老板，咱们是有竞技场的，角色做成抽取的形式真的好吗？而且还分五星四星，到时候的强度设计……”
“剧情中的角色本来就有强弱之分，人气也并不相同，强度可以强的不多，例如多一些需要一定操作难度的机制什么的。”
“而且不只是角色，我们还要给角色设定有能够提升角色强度的星魂，你可以理解成为升星，能够弥补角色缺点，或者提升角色伤害。”
“武器也要，最好还要设定几个固定更新的挑战关卡，供玩家挑战领取奖励。”
莫晚说完，看向于明，却发现这小胖子一脸为难，忍不住皱起眉头：“你不会没想过设计一个修正场吧？”
“修正场？”于明愣了愣，看样子还真不了解。
莫晚只得叹息一声开始解释。
“没错，正常提升段位的排位，用修正来抹平氪佬和平民的星魂武器等数值差距，只看操作，供操作玩家游玩。”
“同时也要开启战力养成系统，增
本章未完，请点击下一页继续阅读！