探寻的奥秘——爸爸的爸爸叫什么？
阳台，传来叹息声，“唉～又来！”
……
年前，谭端和唐瑛主动找冼耀文聊了云裳社的事，一共聊了两回，第二回张幼仪也在。
事情定下，云裳社进入注册环节，股东分别为中华制衣、谭端、唐瑛、张幼仪、张爱玲、林醒良，股份分别为52%、12%、17%、12%、5%、2%，另有精神股东陆小曼，每月可领取分红150万元人民币，一直领到老去。
云裳社总股本10万港币，张爱玲的入股金由冼耀文代付，林醒良的股本金一半由中华制衣代付，一半自行出资。
公司的管理层架构为最高级董事会，所有股东皆为董事，林醒良任董事长；第二级一正二副三个经理，总经理唐瑛，副经理张幼仪主要负责财务，另一副经理位子暂时空置，留待行业精英。
第三级是四大科：
设计科，负责设计工作，仅有张爱玲一名兼职设计师，短期内没有增员的计划。
财务科，财务工作对接九九歌，由张幼仪管理，将来视业务发展给张幼仪配一至两名助手。
采购科，云裳社的定位是轻量级企业，没有自己的生产部门，一切服饰都要从外部订购或订制。
经营科，公司在皇后大道中租下一栋四层的唐楼，第四层为办公室，第三层为VIP客户接待处，接待订制的客户，第一第二层为门店，销售成衣。
目前，云裳社并未对外招聘一人，林醒良从传销公司调了两名“赛尔斯”，公司的架构就算是搭了起来。
俗话说得好，近朱者赤近墨者黑，冼耀文不是什么好鸟，跟着他的人自然也好不到哪儿去。
自打被冼耀文收入麾下，林醒良意气风发，在事业方面一帆风顺，不仅身居高位，成了中华制衣和传销公司两大企业的总经理，且在待遇方面没的说，在香港没有哪个大班实际收入比他高，即使是怡和洋行的大班也不能跟他比。
他心里清楚自己能拿到如此高待遇，主要是先生解衣推食，他士为知己者死，对工作兢兢业业，其次是能力，假若他的能力不行，先生再慷慨，也不会养一个废物。
他很注重提升自己的能力，工作再忙也不会忘了学习，只不过他吃了当初太早辍学的亏，对一些俗语做不到正确理解其内涵，只能粗浅地通过字面意思进行解读。
比如“想要学得会，就和师傅睡”这一句，他就是通过字面意思进行解读。
他在新宁楼租
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